LOS PARTICIPANTES DEL PROYECTO INTEGRAL DE EMPLEO VISITAN IKEA MURCIA PARA CONOCER SU MODELO DE GESTIÓN Y SELECCIÓN DE PERSONAL

Los participantes del Proyecto Integral de Empleo para colectivos vulnerables con mayores dificultades de inserción laboral han realizado hoy una visita formativa a IKEA Murcia, en el marco de las actividades orientadas a mejorar su empleabilidad y conocimiento del entorno laboral.

Durante la jornada, el equipo de Recursos Humanos de IKEA ha ofrecido una charla informativa sobre la marca, su modelo de funcionamiento interno y los procesos de selección de personal y publicación de ofertas de empleo que lleva a cabo la compañía.

La sesión ha permitido a los participantes conocer de cerca los valores corporativos de IKEA, su apuesta por la sostenibilidad, la igualdad de oportunidades y la creación de un entorno de trabajo inclusivo y colaborativo. Además, pudieron resolver dudas y comprender mejor cómo prepararse para futuras oportunidades laborales dentro del sector.

Esta actividad se enmarca dentro de las acciones del Proyecto Integral de Empleo, cuyo objetivo es mejorar las competencias profesionales, impulsar la inserción laboral y acercar a los participantes a empresas referentes de la Región de Murcia, fortaleciendo la conexión entre el tejido empresarial y los colectivos con mayores dificultades de acceso al empleo.

El encuentro con IKEA ha sido una experiencia muy enriquecedora que ha permitido a los asistentes conocer una de las empresas más reconocidas por su compromiso social y su enfoque humano en la gestión de personas.